Certified talent
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Jesús Víctor Candel Palazón
Lorca, Spain
Scrum Master Agile Foundation Agile Leadership Kanban EssentialsDirector de Proyectos de Consultoría de Recursos Humanos y Responsabilidad Social Corporativa • RRHH • RSC • Agile Mindset • Scrum • Kanban • OKRs • Management 3.0 • Lean Change • People Analytics
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Jhoendris Del Carmen González Ricardi
Santiago De Compostela, Spain
Scrum Master Agile Foundation Kanban Essentials Lean· Licenciada en Informática · Master en técnologías de análisis de datos masivos, Big Data.
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Jordi Sabater Nuri
Sabadell, Spain
Scrum Master Agile Foundation Agile Leadership Kanban EssentialsCoach ejecutivo y organizacional especializado en pymes y empresas familiares
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Jorge Pintos Ruiz
A Coruña, Spain
Scrum Master Agile Foundation Kanban Essentials LeanSoy Ingeniero Informático por la Universidad de la Coruña. Poseo un máster en Dirección de proyectos y un posgrado en Bioinformática. También estoy certificado como PMP. Al comienzo de mi carrera me dediqué al desarrollo usando tecnología .NET, aunque también trabajé en proyectos con Java y Android. Adquirí además mucha experiencia en bases de datos. Posteriormente promocioné a arquitecto de integración, creando soluciones para nuestros clientes de manera que su integración con nuestros sistemas fueran lo más óptimas y lo más eficientes posibles. En mi última etapa me he dedicado a la gestión, tanto a nivel de proyectos como a nivel de productos, haciendo uso del background técnico que poseo para conseguir el éxito y la satisfacción de los clientes en cada uno de los proyectos a los que he estado asignado. Las circunstancias de mis roles me han llevado a poder seguir todo el ciclo de vida de los proyectos, desde el análisis de requisitos, estando en contacto directo con los clientes, hasta la parte de pruebas, pasando, por supuesto, por el diseño e implementación, así como la realización de planificaciones de trabajo. He trabajado tanto con metodologías predictivas como con metodologías ágiles. Además de mi trayectoria como Ingeniero Informático, llevo trabajando desde el 2002 en albergues juveniles como coordinador, gerente y director, implementando proyectos y llegando a gestionar equipos de trabajo de 25 personas. Si bien el carácter de esta actividad no está vinculada al sector TIC, sí que me ha aportado muchísima experiencia en la gestión de personal, recursos y resolución de conflictos, así como en el análisis y gestión de proyectos. Mi experiencia profesional me ha brindado la oportunidad de desarrollar capacidades personales para asumir responsabilidades y tomar decisiones y me ayudó o promover diversas cualidades como son la organización, el trabajo en equipo o el liderazgo. Además, me adapto muy bien a cualquier ámbito de trabajo que se me asigne.
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José Alberto Carballido López
Vigo, Spain
Scrum Master Agile Foundation Kanban Essentials Lean💼 Economista con Máster en Finanzas especializado en consultoría estratégica, gestión de proyectos y planificación económico-financiera. Mi trayectoria integra análisis económico, organización de procesos y evaluación de proyectos, con experiencia en entornos de alta exigencia que refuerzan mi capacidad de gestión, metodología y toma de decisiones.🚀 Enfoco mi carrera hacia la gestión de proyectos regionales, nacionales y europeos, la consultoría de desarrollo económico, la innovación empresarial y la mejora de procesos en organizaciones públicas y privadas. Además, mantengo un fuerte interés en el ecosistema Fintech y Regtech, aplicando esta visión para impulsar proyectos orientados a la eficiencia, el análisis de datos y la transformación digital.🧑🏽💻 Destaco por mis competencias en planificación estratégica, análisis financiero y comunicación efectiva, y valoro profundamente el capital humano, fomentando entornos basados en la confianza y la empatía. Me caracterizo por ser una persona analítica, metódica, adaptable y con una alta capacidad de autogestión, lo que me permite aportar valor en equipos multidisciplinares y en proyectos complejos.🌱 Aspiro a contribuir en iniciativas que impulsen la competitividad, la innovación tecnológica y la creación de soluciones que promuevan un desarrollo financiero responsable y sostenible.
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José Carlos Pérez Leza
Mardi, Spain
Scrum Master Product owner Agile Foundation Agile Leadership Agile Scaling +2Project Manager | Transformación Digital | Administración Pública
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José Luis Cendán Guzmán
Ares, Spain
Scrum Master Product owner Agile Foundation Kanban Essentials Kanban ProfessionalGraduated in Computer Engineering with a specialization in Information Systems. While I frequently begin projects in a data analyst role, my adaptability and comprehensive technical perspective enable me to contribute effectively across all aspects of the data domain.I thrive in dynamic environments, seamlessly adjusting to the needs of each project and ensuring alignment between technical execution and strategic objectives. This versatility allows me to add value at every stage, driving successful outcomes in complex and evolving contexts.I am currently focused on mastering the data landscape in all its dimensions, with the ambition of becoming a Data Project Manager capable of leading diverse initiatives and delivering measurable impact. My commitment to continuous learning and cross-functional collaboration enables me to approach each project with a holistic vision, ensuring both technical excellence and strategic value.In addition, I hold certifications in agile methodologies such as Scrum, Kanban, and PMO, which enhance my ability to work effectively in collaborative, fast-paced environments. I aspire to be a leader who inspires trust through integrity, accountability, and a clear vision, empowering teams to achieve their goals and driving success across multiple projects.Shall we take on the next challenge?
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Jose Pomes
Rome, Italy
Kanban Essentials LeanExperienced and multilingual scrum manager with strong team management and extensive partner/client relationship experience worldwide.
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José Porras
Córdoba Capital, Argentina
Scrum Master AgiLevel Agile Coach Agile Foundation Agile Leadership +2Consultor Senior en Transformación y AgilidadExtracto:Consultor Organizacional con una trayectoria sólida liderando la evolución del Capital Humano en sectores de alta complejidad. Como Centro Examinador acreditado por Scrum Manager, facilito la adopción de mentalidad ágil y la certificación de competencias que transforman la operatividad empresarial. Mi enfoque integra el Neurocoaching de Seguridad con la Estrategia de Talento, permitiendo una intervención profunda que alinea el comportamiento humano con los resultados de negocio.Pilares de Gestión y Solidez Profesional:Acreditación Internacional en Agilidad: Centro evaluador autorizado por Scrum Manager, con capacidad para certificar programas oficiales en marcos de trabajo Ágiles, garantizando estándares globales de calidad y eficiencia.Neurocoaching en Seguridad Basada en el Comportamiento (SBC): Especialista en la modificación de hábitos y cultura preventiva mediante neurociencias, diseñado específicamente para entornos industriales de alto riesgo y exigencia operativa.Liderazgo Estratégico en Gestión del Talento: Amplia experiencia en el diseño de arquitecturas organizacionales, planes de sucesión y programas de transformación cultural para nóminas masivas y equipos multiculturales.Coaching Ejecutivo y de Equipos: Mentoría de alto impacto orientada a elevar el desempeño de roles directivos, facilitando la cohesión de equipos y la resolución de conflictos mediante metodologías lúdicas y disruptivas.Facilitación de Procesos de Cambio: Experto en guiar a las organizaciones a través de transiciones complejas, asegurando que la cultura corporativa evolucione a la par de la innovación y la estrategia del negocio.Comprometido con el arte de descubrir el talento humano y convertirlo en el motor de la excelencia organizacional. De allí nuestro Filosofía: “Nuestro Talento es que descubras el tuyo”
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Juan Ramón Campos Blázquez
Majadahonda, Spain
Scrum Master Product owner Agile Foundation Agile Leadership Kanban EssentialsCon más de 25 años de experiencia profesional en el sector de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones, tanto en el entorno corporativo (Alcatel, Data General, Microsoft y Lucent Technologies) como en el del emprendimiento (Telisma, VIDA Software,…), actualmente, Juan es socio y miembro del consejo asesor de People4, profesor del departamento de Organización de Empresas de la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales de la Universidad Autónoma de Madrid y antiguo Director Académico de los programas Executive MBA, MBA y PIDD de ESIC Business & Marketing School. Compagina su faceta profesional con la docencia y la investigación académica, con especial foco en lo referido al reto que supone el desarrollo de una cultura de innovación y la adopción de modelos ágiles en las organizaciones; así como, la integración de los consumidores y empleados en la actividad innovadora de las mismas mediante procesos abiertos de innovación (crowdsourcing, iniciativas de intraemprendimiento…). Doctor en Economía y Gestión de la Innovación por las Universidades Autónoma, Complutense y Politécnica de Madrid, Executive Master en e-Business por el IE Business School, PDD por el IESE, Licenciado en Administración y Dirección de Empresas por la UNED y Licenciado en CC. Geológicas por la Universidad Complutense de Madrid.
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Karina Dávila
Caracas, Venezuela
Scrum Master AgiLevel Agile Foundation Agile Leadership Agile Scaling +1Entre mis responsabilidades estuvo, como: Consultora de Desarrollo Organizacional. Facilitar talleres y sesiones de capacitación. Assessment. Analisis y recomendaciones de mejoras de procesos. Diseño e implementación de estrategias de reclutamiento y selección personalizadas. Diseñar, planificar e implementar estrategias de desarrollo organizacional. Desarrollo de programas de employer branding y fidelización de talento. Implementación de KPIs y metodologías ágiles en RRHH.Consultora de Desarrollo Organizacional Facilitar talleres y sesiones de capacitación. Assessment. Analisis y recomendaciones de mejoras de procesos. Diseño e implementación de estrategias de reclutamiento y selección personalizadas. Diseñar, planificar e implementar estrategias de desarrollo organizacional. Desarrollo de programas de employer branding y fidelización de talento. Implementación de KPIs y metodologías ágiles en RRHH. Gerente De Sucursal Lideré y optimicé el desempeño de un equipo de 26 personas (obreros, enfermeros, técnicos y médicos). Diseñé estrategias de bienestar y motivación laboral, aumentando el compromiso del equipo. Coordiné la logística y actualización de expedientes médicos físicos y digitales de más de 500 clientes. Implementé indicadores de gestión y estrategias de mejora continua en la atención al cliente. Gerente De Relaciones Públicas Gestión de alianzas comerciales y relaciones estratégicas con clientes, proveedores y autoridades portuarias. Supervisión de procesos logísticos y administrativos, asegurando el cumplimiento de normativas y regulaciones del sector. Coordinación de eventos y actividades corporativas para la captación y fidelización de clientes. Apoyo en la gestión de talento humano, administración y planificación estratégica del almacén. Consultora Administrativa Asesoría en planificación, organización y diseño de procesos para emprendedores y PYMEs. Gestión de recursos financieros y reclutamiento estratégico de talento. Diseño de portafolios de inversión, planes de retiro y coberturas financieras. Docente Universitario Formación en cátedras de presupuesto, administración y finanzas. Tutoría de trabajos de grado y aplicación de metodologías motivacionales. Coordinadora de Producción Coordinar la programación y la logística de la producción Supervisar el personal y los recursos durante la producción Comunicarse con proveedores y contratistas para garantizar la entrega oportuna de materiales y servicios Realizar un seguimiento del presupuesto de producción y controlar los costos Colaborar con el director de producción para resolver problemas y cumplir con los plazos SubGerente Desarrollar e implementar estrategias comerciales. Gestión de relaciones con clientes, proveedores y socios comerciales. Fomenté el trabajo en equipo bajo un ambiente colaborativo Negociación y finalización de contratos y acuerdos con clientes y proveedores Analizar las tendencias del mercado y los competidores para identificar nuevas oportunidades de negocio. Desarrollar y mantener relaciones sólidas con los clientes Supervisé operaciones diarias en: Administración, logística y comercialización Propicié alianzas comerciales para la captación de nuevos clientes
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Laura Horta Ignacio
Padrón, Spain
Scrum Master Product owner Agile Foundation Kanban Essentials LeanSoporte, mantenimiento y apoyo de aplicaciones. Operador de sistemas de Nivel 2 para aplicaciones de contratación. Operador de sistemas de Nivel 2 para publicación de Sede electrónica. Operador de Nivel 1 en un Soporte Help Desk para la Sanidad Pública. 12 años de experiencia en proxectos con metolodología Itil. Certificada en dicha certificación. Ahora también certificada en Scrum Manager y con conocimientos en Scrum y Kanban.